一、南方电网科学研究院简介

南方电网科学研究院有限责任公司（简称“南网科研院”）是中国南方电网公司的控股子公司，成立于2010年8月，其前身是2004年成立的南方电网技术研究中心。作为“国家高新技术企业”、“国家能源大电网技术研发（实验）中心”和“昆明特高压国家工程实验室”的依托机构，南网科研院目前拥有一支平均年龄约33岁、素质高、结构合理的人才队伍，包括3名国家“”人选、1名“新世纪千百万人才工程”国家级人选、2名“广东省领军人才”，9名南方电网公司高级技术专家，具有生产运行经验的科研人员超过60%。
南网科研院成立以来，按照“敞开胸怀纳人才，整合资源出成果，关键技术有突破”的发展思路，解决电网主营业务突出关键技术问题，支撑南方电网公司一体化制度和集团化管理需要，逐步建立了涵盖计划、基建、物资、系统、生技、营销、信息、情报等业务的关键和有效的技术支持服务体系。以南方电网三大核心技术为重点，聚焦电网智能、高效、可靠、绿色发展，累计承担了114项科技项目，包括14项国家级项目，在交直流互联电网安全稳定分析、安稳系统策略研究、直流输电工程关键技术研究与自主化实施、电网仿真技术研究等领域方面取得了丰硕成果，累计共获得国家、省部级奖励72项、南方电网公司科技奖励94项，申请专利380项，授权163项，软件著作权登记51项。其中，“高压直流输电工程成套设计自主化技术开发与工程实践”项目荣获国家科技进步一等奖，实现了南方电网科技创新工作的重大突破。
南网科研院拥有国家输变电工程甲级调试、国家输变电工程设备监理甲级资质以及科技查新等多项经营资质，不断拓展工程集成业务领域，在国内首次完成±800kV直流孤岛运行方式研究及调试，牵头开展了“两渡”直流工程系统研究和成套设计，总承包了南澳柔性直流输电工程和广东电网加装STATCOM工程集成业务。
战略目标：成为服务好、创新强、人才优的国际先进科研和技术咨询机构
战略定位：南方电网公司中央研究院
承载着南方电网“五大中心”的作用：
　        ——南方电网技术支持中心
　　      ——南方电网科技研发中心
　　      ——南方电网科技成果转化中心
　　      ——南方电网科技人才培养中心
　　      ——南方电网科技资源优化中心

二、招聘需求

（一）基本要求
1.   遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，团结合作，作风严谨，具有良好的职业素养；
2.   事业心强，忠诚能干，爱岗敬业，实绩突出，具有较强的责任感；
3.   善于学习，思维敏捷，具有一定的创新能力；
4.   有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力，有较强的综合管理和组织协调能力，有较强的语言和文字表达能力，具有一定的外语水平和计算机应用能力；
5.   认同南网科研院企业文化，具备良好的团队合作精神；
6.   身体健康，具有良好的心理素质；
7.   具有硕士研究生及以上学历，通过大学英语六级考试，并可在2015年7月前取得相应的学位学历证书。
（二）需求专业及人数

专业类别	招聘专业	人数	录用后可能安排的岗位
电气类	电气工程或电力系统及其自动化、电力电子与电力传动、高电压与绝缘技术	6	系统研究所（1人）计算分析研究岗、稳定控制技术研究岗、电磁暂态技术研究岗、电网规划技术研究岗； 直流输电技术研究所（3人）集成技术研究岗、控制保护技术研究岗、电力电子技术研究岗； 智能电网研究所（1人）智能输变电研究岗、新能源技术研究岗、智能配电研究岗； 技术情报所（1人）能源电力与经济发展研究岗、能源政策体制研究岗、综合咨询岗、专利咨询岗、情报系统岗、标准化岗；
计算机、信息通信类	计算机软件 信息安全	3	系统研究所计算分析岗；（要求数据库开发方向） 智能电网研究所信息与通信研究岗、信息安全研究岗；技术情报所情报系统岗； 生产技术支持中心设备状态监测技术岗。
管理类、文史类	人力资源管理	1	人事政工部人才与用工管理岗
	财会专业	2	计划财务部综合财务岗 技术情报所企业经营管理支持研究岗
	技术经济与管理	2	技术情报所技术经济研究岗。
	思想政治、马克思主义、中共党史等	1	人事政工部党建管理岗

 
（三）工作地点：广州市
 

三、招聘流程

1、  应聘人员请将个人简历及有关证明材料发送到报名邮箱sepri@csg.cn。邮件主题、附件均统一命名为“应聘岗位-姓名-毕业学校-专业-学历”，报名时间：即日起至2015年3月31日；
2、  参加宣讲会，宣讲会现场也接受简历投递；
3、  初试、复试（地点可能安排在北京、上海、广州，具体待定）；
4、  签订就业协议。
 

四、联系方式

网站：http://www.sepri.csg.cn/
邮箱：sepri@csg.cn
地址：广东省广州市越秀区东风东路水均岗6、8号粤电大厦西塔